半天精英团队训练课程（A方案）:课程的收益：体验极端环境带来的挑战、情绪管理，挖掘潜能、把握时机、发挥团队优势，建立相互信赖、相互支持的团队气氛。09：00到达训练基地，教练于停车场列队欢迎.09：10集中导入，注意事项.09：20ICEBREAKING（破冰）.09：30TEAM BUILDING分组建立团队.任务目标：◇了解体验式培训的起源与培训形式；◇小组展示与激励；◇深入了解同伴、打破人与人之间的隔膜；◇营造团队气势、奠定团队训练基础、为培训做好心理准备.10：00分组项目：球行万里，项目目标：◇组织、策划及人力和物质资源的合理利用；◇人员的分工与定位；◇对任务目标的细分；◇考验队员的协作能力；10：30 分组项目：激情大脚霸，项目目标：◇有效的沟通和互信的心态；◇全局观念和意识,创造共赢；◇通过身体接触、实现情感的沟通；◇队员之间的相互默契，相互沟通、相互协作.11：00分组项目：智勇大冲关 水上梅花桩,项目目标：◇提升团队归属感；◇提升团队凝聚力向心力;◇创造积极正面的合作氛围，促进有效沟通；11：30团队项目：幸福团团坐（全体队员一起来为团队付出；一起为团队的荣誉而战斗，这个项目使大家充分认识团队的真正含义）。12：00分享 、总结。下午自由活动。17:30乘车返回佛山温馨的家！
    半天颠峰团队训练课程（B方案）：课程的收益：体验极端环境带来的挑战、情绪管理，挖掘潜能、把握时机、发挥团队优势，建立相互信赖、相互支持的团队气氛。09：00 到达训练基地，教练于停车场列队欢迎。09：10集中导入，注意事项。09：20ICEBREAKING（破冰）。09：30TEAM BUILDING分组建立团队。任务目标：◇了解体验式培训的起源与培训形式；◇建立团队（完成5项任务）；◇小组展示与激励；◇深入了解同伴、打破人与人之间的隔膜；◇营造团队气势、奠定团队训练基础、为培训做好心理准备；10：00分组项目：信任背摔,项目目标：◇有效的沟通和互信的心态；◇全局观念和意识,创造共赢；◇通过身体接触、实现情感的沟通；◇队员之间的相互默契，相互沟通、相互协作；11：00分组项目：极速时限，项目目标：◇提升团队的协作能力；◇提升团队凝聚力向心力，团队目标管理；◇创造积极正面的合作氛围，促进有效沟通；12：00 高空项目：跨越断桥（全体队员一起来突破自我；同时一起为团队的荣誉而战斗，这个项目使大家充分认识到立刻行动的重要性；℅99的设想不如℅1的行动）。12：30分享 、总结。下午自由活动。17：30乘车返回佛山温馨的家！
     半天卓越团队训练课程（C方案）：课程收益：深刻体验沟通、合作、创新、信息共享。资源配置，领导风格、科学决策等管理。主题；系统整合团队。08:50—09:00 教练在培训基地接待学员。09:00—10:00 开场、破冰、建队、展示。项目目标：了解体验式培训的起源与培训形式；建立团队（完成5项任务）；小组展示与激励；深入了解同伴、打破人与人之间的隔膜；营造团队气势、奠定团队训练基础、为培训做好心理准备；培训教练讲解安全事项与培训时间的具体安排。10:00—10:30 盲人方阵（分享）项目目标：更深入了解队员与队员之间的个性，展现真我本色；让队员在培训中更加认真和投入；相互支持与协作；寻找解决队员之间不协调的方法，信任与责任。10:30—11:30跳出真我（分享）项目目标：使受训者能从一个新的角度来审视自己的能力和潜力；竞争不但体现在心态上更体现在行动上；团队的有效沟通与协作产生的巨大能量；变化是生活的一部分，敢于迎接变化、迅速控制恐惧；立即采取行动是突破现状得以突破的关键；站在别人的位置上考虑问题才能理解别人；自信的人需要的是欣赏，犹豫的人需要的是压力或鼓励。11:30—12:30 团队七色（分 享），项目介绍：深刻体验沟通、合作、创新、信息共享、资源配置；领导风格、科学决策等管理主题，系统整合团队；这个项目在沟通、协调、团队意识、领导力、执行力方面都有所展示并对提升这些能力非常有帮助；下午自由活动。17：30乘车返回佛山温馨的家！